Ara mateix sembla que vivim en una societat en la qual podem demandar a qualsevol per qualsevol cosa. La cultura de la 'culpa i reivindicació' sembla que predomina especialment al lloc de treball. Tant si heu tingut un accident a l'oficina com si creieu que el vostre empresari ho és acomiadant injustament vostè, sembla que hi ha moltes raons per portar el propietari d'una empresa als tribunals. Però realment val la pena? Aquests són alguns dels motius pels quals podríeu pensar-vos dues vegades abans de portar el vostre cap als jutjats:
Estàs segur que estàs sent tractat il·legalment?
Tot i que sentiu que el vostre cap està sent molt injust, hi ha poca possibilitat que actuï en contra de la llei. Al cap i a la fi, no poden arriscar-se a ser portats als tribunals i obligats a pagar una indemnització enorme. Per saber si estàs sent tractat o no de manera il·legal, has d'entendre completament els teus drets. Coneix exactament a què tens dret i com ho defineix la llei discriminació en el lloc de treball . Potser us sorprendrà trobar que el vostre cap està perfectament dins dels seus drets!
Què passa si el teu cap pren represàlies?
Has sentit rumors que el teu cap et podria posar a la llista negra per presentar una demanda contra ells? Això vol dir que donen el teu nom a altres empreses de la zona per assegurar-se que sàpiguen que no et contractaran mai. O potser us preocupa que el vostre cap simplement us acomiada quan sàpiga que esteu demandant? Bé, el lloc web de Brooklyn Workers Comp Lawyer diu que no us preocupeu per les represàlies de l'empresari com passa molt poques vegades. De fet, les represàlies d'un empresari sovint són il·legals i no podran reaccionar d'aquesta manera.
Realment us podeu permetre tots els honoraris legals?
Fins i tot si només esteu demandant a l'empresa per una suma de diners molt limitada, encara haureu d'enfrontar-vos a càrrecs legals elevats. Aquestes tarifes seran venir del tribunal i del teu advocat. Esteu segur que realment us podeu permetre tots aquests càrrecs? Fins i tot si teniu una assegurança legal, la majoria de pòlisses no cobreixen totes les vostres tarifes, i és possible que hàgiu de pagar una quantitat sorprenent. Si no us podeu permetre cap factura legal, serà millor que intenteu millorar la vostra situació internament.
Esteu preparat perquè tota la vostra vida sigui examinada?
De vegades, un advocat us pot aconsellar que afegiu una reclamació per angoixa emocional. Això us pot ajudar a obtenir molts més diners en la liquidació de la compensació. Tanmateix, hi ha un gran inconvenient: tota la vostra vida serà objecte d'escrutini, no només la vostra vida personal. Esteu segur que podreu fer-ho? És important recordar-ho la teva familia també es poden jutjar, així que cal assegurar-se que també estan bé passant amb tot.
Serà més fàcil resoldre fora de la cort?
Portar el vostre empresari i l'empresa als jutjats pot causar molts trastorns per a tots els implicats. Vostè i el seu empresari haureu de prendre temps fora de l'oficina i us costarà molts diners a tots dos. Esteu segur que no hi ha una manera més senzilla de resoldre els vostres problemes? Per exemple, seria del vostre interès i el del vostre empresari intentar resoldre un acord fora dels tribunals. Per descomptat, això vol dir que potser no rebeu tanta compensació com si haguéssiu portat tot el cas als tribunals, però sens dubte mantindrà tota la situació molt menys estressant. No només això, però, sinó que evitarà que el vostre cap s'enfadi massa amb vosaltres per haver causat moltes molèsties per alguna cosa que s'hauria pogut resoldre fàcilment fora d'un tribunal.
Els teus companys de feina t'ho prendran en contra?
com saber si l'ombra d'ulls està caducada
Tots hi hem estat abans, socialitzant amb els nostres companys de feina i queixant-nos de la direcció i el propietari de l'empresa. Però, més sovint, aquí és on acaba. Ningú s'esperarà que cap d'aquestes xafarderies i xerrades vagi més enllà. Sobretot per no anar als jutjats! Quan decideixes si val la pena o no portar la teva queixa a un tribunal d'empleats, has de considerar com reaccionaran els teus companys. Tot i que podrien tenir les mateixes queixes sobre el vostre cap, potser mai s'haurien imaginat que es convertiran en la base d'un cas judicial. Com a resultat, és possible que ho trobeu hi ha una reacció contra tu a l'oficina . Aquest és especialment el cas si els vostres companys han d'anar al tribunal per declarar. És possible que no vulguin fer públiques totes les seves queixes, sobretot si ho han de fer davant del vostre cap. També poden estar descontents amb tot el temps que han de deixar la feina i passar lluny de la seva família per anar als jutjats.
Les coses podrien ser igual de dolentes en una feina nova
Fins i tot si porteu les coses als jutjats, guanyeu el vostre cas i les coses milloren a la feina, és possible que torneu al primer lloc si mai obteniu una nova posició amb una empresa diferent. Per tant, abans de portar el vostre cas als tribunals, heu de pensar en el vostre futur amb la vostra empresa actual. Et quedaries allà permanentment si el resultat del procés judicial millorés les coses? Si és així, valdria la pena lluitar contra la teva batalla. Tanmateix, si només us veieu quedant-vos un parell d'anys més, probablement no val la pena.
Com podeu veure, anar als tribunals pot no ser la millor opció, per molt injust que cregueu que us estan tractant. Realment valdrà la pena equilibrar tots els avantatges i els contres d'anar als tribunals i emprendre accions legals contra el vostre empresari. Encara no esteu segur de què fer? Demaneu assessorament a un advocat de carrera. Podran descriure clarament què esperar del procés i tots els diferents costos en què podríeu incórrer. Després de xerrar amb ells, hauríeu de poder prendre una decisió.
